Руководитель QA отдела

Не менее 4 лет опыта в QA, в том числе не менее 2 лет на руководящей должности. Доказанный опыт построения процессов QA с нуля и их улучшения. Опыт управления командой из 5 и более человек. Глубокие знания методологий и техник тестирования, включая функциональное, регрессионное, интеграционное и приемочное тестирование. Опыт разработки стратегий тестирования и тест-планов. Опыт внедрения методологий и процессов тестирования. Опыт управления командой тестировщиков (планирование задач, мониторинг, обучение и развитие сотрудников). Навыки наставничества и способность делиться опытом. Умение взаимодействовать с различными заинтересованными сторонами, включая продуктовые команды, разработчиков, аналитиков и руководство. Опыт работы в кросс-функциональных командах и ведения переговоров по качеству продукта. Знание инструментов управления тестированием (например, TestRail, X-ray и т. д.). Опыт работы с инструментами тестирования API (например, Postman). Базовые навыки SQL и анализа логов. Опыт автоматизации тестирования и понимание интеграции тестов в CI/CD. Опыт тестирования мобильных приложений. Опыт работы в Agile/Scrum средах. Знание SDLC и его влияния на процессы тестирования. Хорошо бы иметь: Опыт тестирования производительности и тестирования безопасности. Опыт работы в банковском секторе.